FORMAZIONE LAVORATORI

Il lavoratore è quella persona che, indipendentemente dalla tipologia contrattuale, svolge un’attività lavorativa nell'ambito dell'organizzazione di un Datore di Lavoro pubblico o privato, con o senza retribuzione, anche al solo fine di apprendere un mestiere, un'arte o una professione.

L’art. 37 del D.Lgs 81/08 prevede l'obbligo per i lavoratori di ricevere a cura del Datore di Lavoro un’adeguata e specifica formazione, oltre che un aggiornamento periodico in relazione ai propri compiti in materia di salute e sicurezza sul lavoro.

Il corso si compone di due parti;

  • GENERALE, della durata di 4 ore, valida per tutte le categorie di lavoratori;

  • SPECIFICA a seconda della classe di rischio aziendale (rischio basso, medio, alto) e delle mansioni svolte dal lavoratore, può avere una durata di 4, 8 o 12ore.

Il D.Lgs. 81/2008 prevede, inoltre, l’obbligo di aggiornamento ogni 5 anni.

 

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